مركز المرأة للإرشاد القانوني والاجتماعي مؤسسة فلسطينية أهلية مستقلة وغير ربحية تأسست في العام 1991 من أجل العمل على تغيير واقع التمييز القائم ضد المرأة. ويهدف المركز إلى المساهمة في بناء مجتمع فلسطيني ديمقراطي على أساس مبادئ المساواة بين الجنسين والعدالة الاجتماعية، ويعمل في إطار أجندة نسوية واضحة تقوم على المعايير الدولية لحقوق الإنسان. يسعى المركز إلى توظيف منسقة موارد بشرية ومساعدة إدارية وفق المعطيات التالية:
1. الموقع في المؤسسة: هذه الوظيفة ستكون تحت الإشراف المباشر للمديرة الإدارية والمالية
2. مكان العمل : رام الله
3. المهام والمسئوليات الرئيسية لمنسقة الموارد البشرية والمساعدة الإدارية:
• متابعة كافة الأمور الخاصة بشؤون الموظفين من دوام وعقود وملفات
• القيام بالأعمال الإدارية والسكرتارية المطلوبة من المسؤولة المباشرة
• المتابعة والمشاركة في عملية التوظيف
• متابعة ملف التأمين الصحي للموظفين/ات
• إعداد تقارير دورية عن سير العمل
4. المؤهلات المطلوبة:
- درجة البكالوريوس في الإدارة أو إدارة الأعمال.
- خبرة لا تقل عن سنتين في المجال المطلوب.
5. متطلبات اخرى:
• القدرة على المتابعة الدقيقة للتفاصيل والحكم السليم.
• القدرة على العمل ضمن فريق.
• القدرة على العمل على عدة نشاطات في آن واحد (multi- task).
• القدرة على الإلتزام بالمبادئ الأخلاقية والسياسية للمركز.
• معرفة جيدة باستعمال الكمبيوتر وكتابة التقارير.
• القدرة على التنقل بين مدن الضفة الغربية .
• القدرة على التعامل مع جميع فئات المجتمع ومؤسساته الحكومية وغير الحكومية.
تقديم الطلبات
للمعنيات إرسال السيرة الذاتية وتعبئة نموذج طلب الوظيفة على الرابط الالكتروني www.wclac.org; - وظائف شاغرة - مرفقة برسالة تغطية توضح سبب اختيار العمل لدى مركز المرأة للإرشاد القانوني والاجتماعي، الرجاء إرسال الطلبات فقط إلى البريد الالكتروني التالي jobs@wclac.org آخر موعد لإرسال الطلبات هو 21/4/2013 سيتم الاتصال بقائمة مختصرة فقط من المتقدمات. الطلبات غير المطابقة للشروط لن تؤخذ بعين الاعتبار.
يعتذر المركز مسبقاً من المتقدمات للوظيفة واللاتي لن يتم دعوتهن للمقابلة